Ramazan tebriği mesajı krize neden oldu.
"Vestel CEO’sunun Ramazan Tebriği Kriz Yarattı: Cem Köksal’a Soruşturma Açıldı"
Editor
Ramazan tebriği mesajı krize neden oldu.
Vestel CEO'su Ergün Güler'in Ramazan tebriği paylaşımına,
Zorlu Holding CEO'su Cem Köksal'dan tepki çeken bir yanıt geldi.
Köksal,
"Bu grubun 70 yıllık tarihinde Ramazan ayı kutlaması yok. Dinden bağımsız bir duruşumuz var. Seni bu konuda daha önce uyarmıştım."
ifadelerini kullandı.
İstanbul Cumhuriyet Başsavcılığınca Köksal hakkında, 'inanç, düşünce ve kanaat hürriyetinin kullanılmasını engelleme' suçundan resen soruşturma açıldı.
Türkiye'de Vestel'in bu olayını konuşulurken, tüm dünya tarafından bilinen bir çok kişi ve önemli kurumlar, resmi hesapları üzerinden Ramazan tebriği mesajları yayınladı.
Dünyaca ünlü teknoloji şirketi Apple'ın CEO'su Tim Cook da, Müslüman aleminin Ramazan Ayı'nı kutladı.
Cook mesajında,
"Dünya genelinde oruç tutan herkesin Ramazan Ayı mübarek olsun!"
ifadelerine yer verdi.
Amerika Birleşik Devletleri'nin Kaliforniya eyaletinin San Francisco şehrine ait bir profesyonel basketbol takımı olan Golden State Worriors da Ramazan mesajı yayınladı.
Mesajda,
"Ramazan Ayı mübarek olsun"
denildi.
Almanya'nın Münih şehrine ait bir futbol kulübü olan FuBball-Club Bayern München de Ramazan Ayı'nın gelişini kutladı.
Kulübün resmi hesabından yapılan açıklamada,
"Dünya genelindeki tüm FC Bayern taraftarlarının Ramazan Ayı mübarek olsun! "
denildi.
Bir şirketin, bulunduğı ülkedeki en büyük kitleye sahip dine yönelik mesaj yayınlamasının ne gibi etkileri olabilir?
** Dini gün ve bayramlarda gönderilen kutlama mesajları, çalışanlar ve müşteriler arasında birlik ve aidiyet duygusunu güçlendirebilir.
** Şirket, kendi kültürünü ve değerlerini yansıttığını hissettirebilir ve bu sayede toplulukla pozitif bir bağ kurabilir.
** Eğer hedef kitle büyük oranda belirli bir dini inancı paylaşıyorsa, bu mesajlar o toplulukla iletişimi güçlendirebilir.
Bir şirket veya kurumun, tüm ama istisnasız tüm dinlerin bayram ve özel günlerinde mesaj yayınlamasının ne gibi avantajları olabilir?
** Tüm dinlerin özel günlerinde kutlama mesajları yayınlamak, farklı inanç gruplarının kendini değerli hissetmesini sağlayarak kapsayıcı bir imaj yaratır.
** Çeşitliliğe ve kültürel zenginliğe verdiğinizi göstermek, toplumsal sorumluluk bilinci olan, modern ve duyarlı bir şirket profili çizebilir.
** Farklı inançlardan geniş bir kitleyle iletişim kurarak, sosyal uyum ve dayanışmayı güçlendirebilirsiniz.
Dinlerin özel günlerinde mesaj yayınlamanın dezavantajları da vardır:
** Eğer mesajlar samimiyet taşımıyorsa veya detaylı düşünülmemişse, sadece “politically correct” görünmek gibi bir risk ortaya çıkabilir.
Ben hem iş hem özel yaşamımda, ayrım yapmadan tüm dinlerin özel günlerinde insanları kutlamaya çalışıyorum.
Herhangi bir dine de o dine mensup insanlara da mesafe koymam. Hiç bir dinin diğer dinlerden üstün olmadığını düşünürüm.
O yüzden;
Rahmetin ve bereketin ayı Ramazan, tüm ülkemize ve islam alemine; huzur, sağlık ve adalet getirsin.
Tuttulan oruçlar, edilen dualar kabul olsun.
Amin...
Koray KINAY
Purchasing Manager | Administrative Affairs Manager- koraykinay.com.tr/ (Kişisel)
