İNSAN KAYNAKLARI
İnsan kaynakları profesyonellerinin karşılaştığı eleştiriler....
Hadi şu konuya bir açıklık getirelim
Son paylaşımımda “İKda çalışırken beni hiç sevmediklerinin farkındaydım…” dedim.
Onlarca yorum geldi.
Onlarca da “ben de aynı şeyleri yaşıyorum” mesajı.
Gelen yorumlar içerisinde “ama siz de sütten çıkmış ak kaşık değilsiniz” temalı yorumlar çoğunlukta. Ve açıkçası o içeriği zaten bu yorumların geleceğini bilerek yazdım.
Çünkü asıl varmak istediğim nokta şu.
Ben bu zamana kadar içeriklerimde çuvaldızı hep kendime, meslektaşlarıma batırdım. Şöyle bir profilimde geçmişe giderseniz İK profesyonelinin neler yapması/nasıl davranması gerektiğini yazdığım yüzlerce içerik bulursunuz.
Ama şu bir gerçek ki, çuvaldızı her zaman kendimize batırmak doğru değil. Çünkü insan dediğimiz varlık tek tip değil, her biri başka kültürlerde, başka hayatlarda, başka ailelerde yetişmiş ve herkesi mutlu edecek yekpare kristal top gibi parlayan bir çözüm maalesef ki yok :):))
O yüzden deneyeceksiniz…
Yeni sistemler, yeni kurallar, yeni etkinlikler, yeni stratejiler…
Bundan mutlu olanlar olacak, mutlu olmayanlar olacak…
İnsan kaynaklarını sevenler olacak, ve daha çok kuvvetle muhtemel sevmeyenler olacak ( ilgili gönderideki yorumlardan da bunu görebilirsiniz
Ve ne yazık ki, bu sizin kontrol alanınızda değil.
Eski şirketinde sevimsiz, ukala, insanı rahatsız eden bir İK çalışanı ile karşılaştığı için size ateş püsküren birini siz kontrol edemezsiniz….
Fakat neyi kontrol edebilirsiniz biliyor musunuz?
Kendinizi.
Sık sık yaptığınız davranışları, insanlara karşı yaklaşımınızı, niyetinizi… İşte bunları kontrol edebilirsiniz.
Kontrol edebildiğiniz alana odaklanmak başarı, devam etme, üretme heyecanı getirir.
Kontrol edemeyeceğiniz alana odaklanmak ise gereksiz savaşlar, bunalımlar, hezeyanlar…
Benden söylemesi!
Sevgiler,
Meliha AKIN
- personacode.com/ (Şirket)
- instagram.com/ikokuluu/ (Blog)
- ikokulu.org (Kişisel)











