Is Teklifi Hayal Kirikligi

Türkiye’de bir çalışanın yaşadığı etik dışı uygulama, iş hukukunun denetim eksikliğini ve çalışan haklarının gaspını gündeme getirdi. Çözüm ne olabilir?

Editor Editor
Ocak 13, 2025 - 02:26
0 630
Is Teklifi Hayal Kirikligi

Bir iş teklifi alıyorsunuz…
Kabul ediyorsunuz…

Mevcut işinizden istifa edip, büyük bir heyecanla yeni işinize başlamak için şirkete gidiyorsunuz.

İş sözleşmenizi imzalamak için masaya oturduğunuzda size sigortanızın asgari ücretten yatacağını ve kalan tutarın elden ödeneceğini söylüyorlar. Bu konu daha önce asla gündeme gelmemiş ve o an öğreniyorsunuz.

Şaşkınlık içinde tepki gösterdiğinizde şu yanıtı alıyorsunuz:

“Herkes böyle çalışıyor, ilk defa siz tepki verdiniz. Niye bu kadar sorun ettiniz anlamadık!”

O an işe başlamaktan vazgeçiyorsunuz ve dünya bir anda başınıza yıkılıyor.

Mevcut işinizi de kaybettiğiniz için öyle ortada kalıveriyorsunuz.

Dün bir hanımefendi, tam da bu durumu yaşayarak hissettiği hayal kırıklığını ve öfkesini paylaşan bir mesaj gönderdi. Bu kadar haklı bir isyan karşısında ne diyeceğimi bilemedim.

Neresinden tutsanız elinizde kalacak bir durum.

Güya maliyetleri düşürmek adına maalesef Türkiye'de birçok şirketin uyguladığı etik dışı bir yöntem. Biliyor ve maalesef sıkça duyuyoruz.

Bu konuda söyleyecek çok şey var ama burada yazmaya dilim varmıyor.

Şunu biliyorum ki: Bizler bu durumu kabul ettikçe, bu yanlışlar son bulmayacak. Maalesef denetimler çok yetersiz.

Evet, işveren maliyetleri yüksek, enflasyon yüksek, ekonomi zorlu bir süreçte.

Ama çözüm gerçekten bu mu?

Yorumu size bırakıyorum.

Sinem Işık

+ 310K | LinkedIn Influencer | Kurumsal Eğitmen

www.turkiyegunlugu.net

Etiketler: